薬局情報
川崎薬局（兵庫県相生市）の医療事務求人に応募・転職前の確認情報です。転職先・就職先の判断にお役立てください。
川崎薬局の特徴
川崎薬局は兵庫県相生市緑ケ丘４－２－３07912-2-2813にある常勤薬剤師1人の比較的小規模な店舗です。個人経営で運営されています。
自分のペースで入力したい方にピッタリ
常勤の薬剤師数が少ないため、1日の取り扱い処方箋枚数はさほど多くはないでしょう。ゆっくりと自分のペースで入力・事務処理を行いたい方にはピッタリの職場かもしれません。
ジェネリックの取り扱いが多め
川崎薬局では後発品調剤体制加算２を算定していることから、ジェネリック医薬品を積極的に取り扱っていると考えられます。
そのため、一般名処方の入力や後発品代替調剤の入力への対応力が求められる場面が多くなるでしょう。医療費削減の流れが強まっているため、医療事務としては身に付けて損のないスキルです。
在宅患者訪問薬剤管理指導料の算定なし
調査時点において、在宅患者訪問薬剤管理指導料は算定されておりません。したがって、在宅調剤加算や居宅療養管理指導加算の算定・入力に不安がある方でも安心して働くことができそうです。
兵庫県相生市の医療事務求人
兵庫県相生市の月収20.19万円医療事務求人
月収：20.19万円勤務地：兵庫県相生市
＜有資格者限定＞【看護師・相生市・病院・病棟】月収22万・43万円可能☆年間休日121日＆土日祝休み◆車通勤OK【正職員】【正社員】【交通費支給】【車・バイク通勤OK】【最寄り駅】○● アクセス・最寄り駅 ●○ 兵庫県相生市旭 JR山陽本線「相生駅」よりバス
兵庫県相生市の月収15.879万円医療事務求人
月収：15.879万円勤務地：兵庫県相生市
相生市民病院での医療事務【契約社員】【交通費支給】【最寄り駅】 相生駅 徒歩7分
兵庫県相生市の月収15.879万円医療事務求人
月収：15.879万円勤務地：兵庫県相生市
相生市民病院での医療事務
兵庫県相生市の月収15.879万円医療事務求人
月収：15.879万円勤務地：兵庫県相生市
相生市民病院での医療事務
兵庫県相生市の時給1005円医療事務求人
時給：1005円勤務地：兵庫県相生市
相生市民病院での医療事務
兵庫県相生市の時給1020円医療事務求人
時給：1020円勤務地：兵庫県相生市
医療事務募集
兵庫県相生市の時給1200円医療事務求人
時給：1200円勤務地：兵庫県相生市
相生市/土日祝休み残業なし・医療事務・時間帯相談OK・期間限定で午前中だけのお仕事
兵庫県相生市の時給1005円医療事務求人
時給：1005円勤務地：兵庫県相生市
相生市民病院・医療事務
兵庫県相生市の月収15.879万円医療事務求人
月収：15.879万円勤務地：兵庫県相生市
相生市民病院・医療事務
兵庫県相生市の月収15.879万円医療事務求人
月収：15.879万円勤務地：兵庫県相生市
相生市民病院・医療事務
兵庫県相生市の時給1005円医療事務求人
時給：1005円勤務地：兵庫県相生市
相生市民病院での受付事務
兵庫県相生市の時給1005円医療事務求人
時給：1005円勤務地：兵庫県相生市
相生市民病院・受付事務
兵庫県相生市の時給1200円医療事務求人
時給：1200円勤務地：兵庫県相生市
相生市/土日祝休み・病院の受付スタッフさん・時間帯相談OK・残業なし
兵庫県相生市の月収19.54万円～39.92万円 医療事務求人
月収：19.54万円～39.92万円勤務地：兵庫県相生市
病院・医療機関での看護職
兵庫県相生市の月収19.54万円～39.92万円 医療事務求人
月収：19.54万円～39.92万円勤務地：兵庫県相生市
病院・医療機関での看護職
兵庫県相生市の時給1250円医療事務求人
時給：1250円勤務地：兵庫県相生市
受付
兵庫県相生市の月収24.5万円～26万円 医療事務求人
月収：24.5万円～26万円勤務地：兵庫県相生市
訪問看護での看護職
兵庫県相生市の時給1250円～1350円 医療事務求人
時給：1250円～1350円勤務地：兵庫県相生市
特別養護老人ホームでの介護職・ヘルパー
兵庫県相生市の月収20.8万円～22.4万円 医療事務求人
月収：20.8万円～22.4万円勤務地：兵庫県相生市
訪問看護での看護職
兵庫県相生市の時給1200円～1500円 医療事務求人
時給：1200円～1500円勤務地：兵庫県相生市
デイサービスでの看護職
川崎薬局の届け出状況
以下、調査時点(2016May17)における川崎薬局の届け出情報です。| 名称 | 川崎薬局 |
|---|---|
| 所在地 | 兵庫県相生市緑ケ丘４－２－３07912-2-2813 (ヒョウゴケンアイオイシミドリガオカ4チョウメ) |
| 施設基準・加算 |
|
※当ページは公的機関の公開情報を元に作成しております。情報の正確性に努めておりますが、万一お気づきの点がありましたら、以下のコメントよりお知らせください。
関連記事
コメント
この記事へのトラックバックはありません。
この記事へのコメントはありません。